就在9月8日，小米公司突然发布内部公告，宣布辞退中国区市场部总经理王腾，原因是他不仅泄露公司机密，还涉及利益冲突等严重违规行为，消息一出，立刻引发业内震动。

　　根据小米公司安全部通过监控发现，9月1日21:30，王腾刷工卡进入N5机密实验室，21:47分抱着未登记出库的黑色防静电袋离开。

　　22:05分，园区地库车载记录仪清晰拍到，他将防静电袋递给了一辆尾号87D特斯拉副驾的“羊毛卷”男子。

　　后续调查证实，该男子是某头部数码频道主编，其手机中与王腾的微信聊天记录显示“放心，我只跑分，不上手开箱，给你多少个W”的对话，形成了完整证据链。

　　根据澎湃新闻获取的小米内部邮件显示，公司依据《小米集团员工违规违纪行为处理办法》等相关制度，对王腾做出辞退处分。

　　邮件中强调，小米对违规行为始终坚持零容忍原则，并呼吁所有干部引以为戒，守住制度红线，这一处理速度非常快，看得出公司在这类问题上毫不含糊。

　　事情曝光后，王腾在8日深夜通过个人微博公开回应，他表示过去犯了一些错误，接受该有的代价，并对雷军及公司多年的培养表示感谢。

　　王腾作为小米中国区市场核心高管兼Redmi品牌总经理，因如此严重的违规行为被辞退，不仅反映出小米在内部治理上的严格美国制造的小火箭叫什么，更向所有职场人发出警示，不管职位多高，商业机密和利益输送的红线绝对不能碰。

　　职场上没有侥幸，诚信与合规是比能力更重要的基石，企业规则的严肃性正是依靠这样的坚决才得以维护。

　　王腾的离开，无论是对他个人还是对公司，都是一个不小的损失，但这起事情也充分体现了企业规则的严肃性。

　　信息来源：泄露公司机密，存在利益冲突！小米中国区市场部总经理王腾被辞退：过去犯了一些错误——澎湃新闻