一方面，在外包公司工作的程序员往往处于行业鄙视链的底端；另一方面，外包公司又是许多普通程序员在职业生涯前期的必经之路。

　　中国最大的软件外包公司是哪四家？它们分别是东软集团、中软国际、软通动力、文思海辉。在外包圈子里，这四个公司被戏称为“四大金刚”。

　　提及中国软件外包的起源，东软集团是绕不开的标杆。1991年，由东北大学教授刘积仁创立的东软，不仅是中国首家上市软件公司（1996年上市），更开启了中国软件外包行业的本土化探索之路。

　　早期的东软依托高校科研资源，率先打通对日外包通道，成为中国软件外包行业的“开荒者”。2000年后，它逐步跳出单纯的代码外包，将业务重心拓展至智慧医疗、智慧城市、汽车电子三大核心领域。

　　如今，国内众多城市的医院信息系统（HIS）、影像归档和通信系统（PACS）都出自东软之手，其医疗IT解决方案市占率长期位居国内第一；在智慧城市领域，东软参与的项目中标量超75个，覆盖政务、交通、安防等多个场景；在汽车电子领域，其车载系统解决方案也已成为行业重要玩家。

　　2000年成立的中软国际，比东软晚了9年出道，却靠着精准的定位一路逆袭成了行业龙头。总部在西安的中软，早期就盯着电子政务和金融信息化这块肥肉。

　　凭借规范的流程和靠谱的交付能力，中软很快就打通了国内政企市场的大门。2003年在港股上市后，更是开启了“规模化扩张模式”，现在员工都超过8万人了，在国内外70个城市都有布局，北京、西安、深圳这些地方还有自己的研发基地，实力肉眼可见。

　　提到中软国际，程序员们最熟悉的标签肯定是“华为核心外包伙伴”。作为华为生态里的“关键玩家”，中软深度参与了华为云计算、人工智能、通信设备等核心领域的研发项目，相当于站在了巨人的肩膀上。

　　在政企服务领域，中软的优势更是没话说。毕竟深耕多年，对国内的政策和行业需求摸得透透的，拿下了不少国家级、省级的数字化转型项目，在政务云、金融信息化这些赛道的市场份额一直名列前茅。

　　四大金刚里最年轻的，就是2005年成立的软通动力，但它的扩张速度堪称火箭级。成立第二年，就成功挤进了微软、IBM这些国际巨头的供应链，靠着全球化的视野和高效的交付能力，快速攒下了一大波优质客户。

　　2022年在创业板上市后，软通更是迎来了高光时刻——员工突破9万人，2023年直接冲到了国内IT服务市场份额第一，市值最高的时候达到675亿元，成了四大里的“市值一哥”。

　　软通动力最鲜明的特点就是大而全，堪称外包界的“全能选手”。它搭建了从咨询规划、技术开发到运维服务的全流程体系，业务覆盖了金融、能源、智能制造、ICT等好几个领域。

　　文思海辉的发展故事堪称外包界的并购传奇。它是2012年由1995年成立的文思创新和1996年成立的海辉软件合并而来的，后来又加入了中国电子（CEC）的阵营，改名叫中电金信。

　　全球化布局是文思海辉的最大优势。它在31个国家建了54个交付中心，员工覆盖55个国家，规模超过3万人。尤其是在离岸外包领域，它的欧美市场服务能力在国内同行里算是顶尖的。

　　业务上，文思海辉主攻金融科技赛道，尤其是在银行业IT项目上，堪称“隐形冠军”。从银行核心系统升级、数字支付解决方案，到金融风控的AI模型开发，银行数字化转型的全流程都能看到它的身影，市场份额一直稳居前列。

　　除了上面这四大金刚之外，国内还有许多规模不小的外包公司，包括博彦科技、诚迈科技、法本信息等等。这些公司各有各的侧重点，在各个领域为客户提供着外包服务。

　　小灰并非计算机科班出身，当年学的是电气自动化专业。毕业的头几年，身为野生程序员的我曾经在博彦科技工作过，外包到微软必应项目组。

　　在微软做外包的那段时间，我的各方面能力都获得了很大的成长，也对算法和数据结构产生了浓厚的兴趣。至今小灰都十分感激那时候的同事和领导。

　　如果你的各方面情况比较普通，那也不妨先把外包公司作为职业生涯中的跳板，后面再找机会转为大厂的正式员工。

　　小灰身边有很多朋友都是一毕业先去的外包公司，后面又跳槽到了各个大厂港服小火箭收费，他们如今的成就，丝毫不比那些一毕业就进入大厂的同行低。